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ホンダの期間工の評判について【給料、寮、面接】

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 大手自動車メーカーのホンダでは、全国各地にある工場で数多くの期間工と呼ばれる非常勤の工場の従業員が働いています。期間工は3か月ごとに採用が更新され、生産状況や本人の勤務態度や体調次第で、次の3か月間も勤務してもらうかどうかについて決定されます。

今回の記事では、ホンダ(本田技研)の期間工の給料、寮、面接で聞かれること、女性が働く場合について記載していきたいと思います。

ホンダの期間工として、勤務することを考えている人は、是非参考にしていただければと思います。

 

ホンダの期間工の給料、年収

お金

ホンダの期間工の日給については各工場によってそれぞれ違いますが、平均すると1万円前後となり、勤務期間が半年以上になると200円アップするというシステムになっています。

年収としては交代勤務手当や深夜勤務手当も含め、大体月に21日2交代制で勤務して休日勤務がない状態の場合では、だいたい360万円くらいが平均となっています。

また勤務期間をきちんと全うして勤務が終了する際には退職金というものはありませんが、満了金と慰労金と呼ばれるものが支給されており、勤務期間によっては100万円以上のお金を退職時に支給されることがあります。

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ホンダの期間工の寮

ホンダの期間工は全国各地から応募する人がいるために、各工場の近くには期間工専用の寮があります。この寮については、基本は工場の遠方に住んでいて通勤するのが難しいという期間工のみ入寮することが可能です。

例えば鈴鹿工場付近の住吉寮は、築年数がかなり経過しているということもあって、かなり古い設備になっています。寮自体は6畳ほどのワンルームが多くあって、基本1人一部屋となっています。

そのため、他の寮の住人に気を遣う必要はありませんが、建物の作りが古いということもあって冬場は暖房器具を使用しても寒くなる傾向にあります。

一方で近年では期間工の寮自体を新しく建て替えたりして、最新の設備の伴ったところで生活できたり、工場から少し遠いところに寮がある場合はバスによる送迎を行っているところもあります。

ホンダの期間工の勤務地に関しては、埼玉県狭山市、栃木県真岡市、栃木県芳賀郡芳賀町、静岡県浜松市、三重県鈴鹿市、熊本県菊池郡大津町となっています。

 

女性が働く場合

ホンダの期間工については2交代制を取っているということもあり、残業時間によっては帰宅が深夜になる時もあるのでほとんどが男性ではあるのですが、女性の期間工も意外に多くいます。

女性の場合は2交代制で夜間の勤務になる際は帰宅時には十分に注意する必要があるので、寮以外で生活をしていたり、送迎のバスが出ていないところで勤務するのであれば、できれば自家用車やバイクなどで通勤するのがより安全で適しています。

また女性寮に関しては工場によっては女性専用のオートロックがついたところや部屋にユニットバスが付いたところも用意されていて、女性の期間工が寮に入寮することも可能です。

 一方で工場によっては女性向けの寮を全く設けていないところもあり、そのような場所では近隣の民間が経営するワンルームアパートなどが住居として提供されることもあります。

期間工に関しては男性に限られるというように特に制限されている訳ではないので、女性でも働く気持ちがあれば問題なく応募でき、条件を満たしていれば採用されて働くことが可能です。

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ホンダの期間工の面接、採用

面接

ホンダの期間工については、工場によっては定期的に募集を行っていたり一定の期間しか行っていないところもありますが、ホームページや新聞の広告、折り込みチラシなどで募集案内がされているので、勤務を希望する場合はまめに情報を探すことが大切です。

採用にあたっての面接内容としては、現在住んでいるところやこれまでの職歴、また遠方からの応募の場合は寮に住んで勤務できるかということ、そしてホンダの期間工に応募した理由や、2交代制の勤務なので不規則な勤務に対応できるかどうかということについて尋ねられます。

さらに期間工は3か月ごとの契約となるので、生産状況などによってはどれだけ勤務態度が真面目であっても3か月で契約終了になる可能性もあるが問題はないかということも尋ねられます。

なお面接に行く際はどれだけ遠方から来たとしても交通費は支給されませんが、工場によっては勤務地周辺以外でも各主要都市で定期的に面接を行っているところがあるので、期間工として勤務を希望する場合はまめにチェックをしておく必要があります。

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